Page 11 - GP_072012_final
P. 11
Talent za Talent
R ejestracja do konkursu jeszcze Trzecia edycja
trwa. Ale nie czekaj tak dłu- Talent za Talent
go! Wejdź na stronę http:// startuje!
talentzatalent.pl/formularz
i zgłoś swoją aplikację do konkursu już „Talent za Talent” to ogólnopolski konkurs skierowany do ma-
teraz! Tegoroczna edycja będzie wyjąt- turzystów, którzy osiągają sukcesy naukowe oraz działają na
kowa ze względu niesamowite nagrody, rzecz społeczności. W ramach konkursu oceniane są sukcesy
które czekają właśnie na was. Na chwi- naukowe, artystyczne, sportowe oraz działalność społeczna
lę obecną na najlepszego maturzystę (wolontariat, samorządy, stowarzyszenia).
w kraju czeka nowiutki iPad. Co wię-
cej na 10 finalistów czeka profesjonal- się z misji „Cognitis”, jaką jest szerzenie Patronat honorowy nad konkursem ob-
ny Assessment Center. Jednakże to nie w społeczności akademickiej idei rozwija- jęli m.in. Minister Edukacji Narodowej,
wszystko, wciąż prowadzimy negocjacje nia umiejętności menedżerskich, przy za- Politechnika Poznańska, Uniwersytet
i działamy, także zachęcamy, by na bie- chowaniu etyki w szeroko pojętym bizne- Ekonomiczny w Poznaniu, Uniwersytet
żąco śledzić nasze publikacje na face- sie. Poprzez zaangażowanie maturzystów im. Adama Mickiewicza, Liga Odpowie-
booku oraz obserwować aktualności na członkowie stowarzyszenia, chcą pomóc dzialnego Biznesu, Fundacja Rozwoju
stronie www.talentzatalent.pl. im w wybraniu przyszłej ścieżki rozwoju Talentów.
i odkryciu swoich umiejętności.
Podczas dotychczasowych dwóch edy-
cji konkursu poznaliśmy kilkudziesięciu
wyjątkowych ludzi, kilkudziesięciu z nich
nagrodziliśmy atrakcyjnymi nagrodami.
Ciebie również chcemy poznać! Wystar-
czy wypełnić formularz aplikacyjny!
Dlaczego organizatorzy stawiają na taką
młodzież? Osoby, które aktywnie biorą
udział w życiu społecznym są bardziej
dojrzałe i odpowiedzialne. Dzięki swojej
rozległej wiedzy i umiejętnościom, mają
w przyszłości szansę piastować odpo-
wiedzialne stanowiska i wpływać na ży-
cie innych ludzi. Dlatego tak ważne jest,
aby już teraz stworzyć im odpowiednie
warunki rozwoju. Konkurs to umożliwia
- stwierdza Klaudia Musioł, koordyna-
torka tegorocznej edycji.
Pomysłodawcą konkursu jest Stowarzysze-
nie Przyszłych Doradców i Menedżerów
„Cognitis”. Koncepcja projektu wywodzi
HARMONOGRAM III EDYCJI KONKURSU TALENT ZA TALENT
20 kwietnia 2012 Rozpoczęcie działań promocyjnych oraz możliwość rejestracji na stronie konkursowej
Czerwiec - Lipiec 31.07.2012 Weryfikacja uczestników oraz wyłonienie osób przechodzących do drugiego etapu
Wrzesień/Październik 2012 konkursu
Październik/Listopad 2012
Rozmowy finałowe z osobami wyłonionymi podczas pierwszego etapu konkursu.
Rozmowy przeprowadzone zostaną w jednej z siedzib organizatora.
Nagrodzenie zwyciężców. Gala dla laureatów, społeczności licealnej i akademickiej
oraz świata biznesu, która odbędzie się w Poznaniu lub Warszawie.
GŁOS POLITECHNIKI 9
R ejestracja do konkursu jeszcze Trzecia edycja
trwa. Ale nie czekaj tak dłu- Talent za Talent
go! Wejdź na stronę http:// startuje!
talentzatalent.pl/formularz
i zgłoś swoją aplikację do konkursu już „Talent za Talent” to ogólnopolski konkurs skierowany do ma-
teraz! Tegoroczna edycja będzie wyjąt- turzystów, którzy osiągają sukcesy naukowe oraz działają na
kowa ze względu niesamowite nagrody, rzecz społeczności. W ramach konkursu oceniane są sukcesy
które czekają właśnie na was. Na chwi- naukowe, artystyczne, sportowe oraz działalność społeczna
lę obecną na najlepszego maturzystę (wolontariat, samorządy, stowarzyszenia).
w kraju czeka nowiutki iPad. Co wię-
cej na 10 finalistów czeka profesjonal- się z misji „Cognitis”, jaką jest szerzenie Patronat honorowy nad konkursem ob-
ny Assessment Center. Jednakże to nie w społeczności akademickiej idei rozwija- jęli m.in. Minister Edukacji Narodowej,
wszystko, wciąż prowadzimy negocjacje nia umiejętności menedżerskich, przy za- Politechnika Poznańska, Uniwersytet
i działamy, także zachęcamy, by na bie- chowaniu etyki w szeroko pojętym bizne- Ekonomiczny w Poznaniu, Uniwersytet
żąco śledzić nasze publikacje na face- sie. Poprzez zaangażowanie maturzystów im. Adama Mickiewicza, Liga Odpowie-
booku oraz obserwować aktualności na członkowie stowarzyszenia, chcą pomóc dzialnego Biznesu, Fundacja Rozwoju
stronie www.talentzatalent.pl. im w wybraniu przyszłej ścieżki rozwoju Talentów.
i odkryciu swoich umiejętności.
Podczas dotychczasowych dwóch edy-
cji konkursu poznaliśmy kilkudziesięciu
wyjątkowych ludzi, kilkudziesięciu z nich
nagrodziliśmy atrakcyjnymi nagrodami.
Ciebie również chcemy poznać! Wystar-
czy wypełnić formularz aplikacyjny!
Dlaczego organizatorzy stawiają na taką
młodzież? Osoby, które aktywnie biorą
udział w życiu społecznym są bardziej
dojrzałe i odpowiedzialne. Dzięki swojej
rozległej wiedzy i umiejętnościom, mają
w przyszłości szansę piastować odpo-
wiedzialne stanowiska i wpływać na ży-
cie innych ludzi. Dlatego tak ważne jest,
aby już teraz stworzyć im odpowiednie
warunki rozwoju. Konkurs to umożliwia
- stwierdza Klaudia Musioł, koordyna-
torka tegorocznej edycji.
Pomysłodawcą konkursu jest Stowarzysze-
nie Przyszłych Doradców i Menedżerów
„Cognitis”. Koncepcja projektu wywodzi
HARMONOGRAM III EDYCJI KONKURSU TALENT ZA TALENT
20 kwietnia 2012 Rozpoczęcie działań promocyjnych oraz możliwość rejestracji na stronie konkursowej
Czerwiec - Lipiec 31.07.2012 Weryfikacja uczestników oraz wyłonienie osób przechodzących do drugiego etapu
Wrzesień/Październik 2012 konkursu
Październik/Listopad 2012
Rozmowy finałowe z osobami wyłonionymi podczas pierwszego etapu konkursu.
Rozmowy przeprowadzone zostaną w jednej z siedzib organizatora.
Nagrodzenie zwyciężców. Gala dla laureatów, społeczności licealnej i akademickiej
oraz świata biznesu, która odbędzie się w Poznaniu lub Warszawie.
GŁOS POLITECHNIKI 9
